[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 卸売業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望、備考] 今回のコロナウィルスの影響 …

[依頼・相談したい内容] 個人事業主です。ものづくり補助金を申請しようとGビズ登録もしましたが、数字の見方がわからず、申請できそうもありません。補助金や助成金でこのコロナウイルス騒動を乗り切りたいと考えています。社労士さんのお知恵を借りたいと思います。 [御社の業種] IT [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新 …

[依頼・相談したい内容] 今回のコロナウイルスにより休業を余儀なくされたため、雇用調整助成金の書類作成及び申請の代行依頼を希望いたします。 [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 2 [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 0 [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への …

[依頼・相談したい内容] 働き方改革推進支援助成金に興味があり、いろいろ読みましたが、 とても面倒な手続きなために、お願いしたく連絡を入れました。 成果報酬で格安でお願いできる会社様を探しております。 ご協力をお願い致します。 また、もしお話できるのであれば コロナのこともあると思いますので、ZOOMなどで お話させていただければ有難いです。 どうぞよろしくお願いいたします。 [御社の業種] 卸売業 [雇用保険 …

[依頼・相談したい内容] 現状の補助金、助成金申請の提案、相談をしてほしい。 [御社の業種] 製造業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 1 [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] 60〜64歳 [60歳以上64歳以下の従業員数] 0 [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業以外） [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への職業訓練や能力開発の予定] ある [これまで給付 …

[依頼・相談したい内容] 今回のコロナで、雇用調整助成金を申請しようと考えているのですが、 報酬は幾らぐらいとなるのか概算でのお見積もりをいただきたいです。 受給申請額は恐らく150〜200万位になるかと思います。 [御社の業種] 卸売業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 25人位 [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 60〜64歳 [60歳以上64歳以下の従業員数] 0 [社員を新たに雇う予定] ある …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] その他 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 3 [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] 250万円 [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、 …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 提出済み [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業以外） [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ある [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [ …

[依頼・相談したい内容] コロナ助成金　国、千葉県、市川市 テナント家賃補助 [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 無し [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への職業訓練や能力開発の予定] ある [これまで給付された助成 …

[依頼・相談したい内容] 弊社は不動産賃貸業と、去年から車の輸入販売を始めました。　 今回の新型コロナウィルスの影響で、収入が不動産賃貸業は少しの減少ですが、輸入販売は実際の車が輸入出来なくなり、収入も０になってしまいました。 補助金や助成金について知りたい。 [御社の業種] 小売業 [雇用保険加入の有無] [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社 …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 建設業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 0 [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 0 [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ない [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要 …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業以外） [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望、備考 …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] その他 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] １ [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] １ [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ない [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 2 [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望、備考]

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、ご要望、備考]

[依頼・相談したい内容] ＊事業内容 �‥渡辰砲茲訐蠅� （もともと従業員は事務所に赴くが占い師は自宅にて鑑定） ��大阪にて対面の店舗を構えての占い �Ｂ膾緘鵬擲垢砲特覺屮�フェ　夜は占い（屋号や電話番号はぞれぞれ別） を営んでおります。 役所の人によって回答が異なります。急ぎでしりたいのは時短営業の事で、以前は時短協力して営業しているので助成の対象になるといわれたのに　本日営業しているので休業にはならないか …

[依頼・相談したい内容] 旅館の女将です。 �仝柩冓欷韻砲蓮∋筺幣鏘弌砲判�28時間の２名入っています。 ��他はアルバイトです。 勤務体系は、前月の予約でシフト（5時間から6時間）をアサインしていますが、この度のコロナでアサインした全てのシフトを外しました。 事業主は　私の友人は現在　海外勤務である。特に労働規約もなく、私が現場を任されて「女将」をしており、月々の給与管理もしています。 給与計算は、月々の収入 …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 水産・農林業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] 2 [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への職業訓練や能力開発の予定] ない [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質 …

[依頼・相談したい内容] 会社設立を考えており、設立時に使っていける助成金等に詳しい方を希望しています。 資金調達は、現在クラウドファンディングを予定しており、実施・会社設立後に、実際にお任せしていけることを想定しています。 会社設立後はサービスの改善に力を入れたいので、従業員の雇用なども考えた、助成金、補助金、給付金の申請代行を含めた労務面については、ほぼすべてお任せしていければと思っています。 …

[依頼・相談したい内容] 雇用調整助成金の代行申請 上記に対応した教育訓練のウェブ教材相談 [御社の業種] その他 [雇用保険加入の有無] はい [雇用保険加入社員数] 85 [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] 60〜64歳 [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ある [これまで給付され …