株式会社シンミドウ

【このようなお困りごとを解決します】

Ｑ：若手なのに元気・覇気が無い社員が多い。
Ａ：大きな声であいさつが出来るようになります。

Ｑ：反応がなく、聞いているのか分からない社員が多い。
Ａ：先輩・上司に対して素直に感謝できるようになります。

Ｑ：言われた仕事しかやらない社員が多い。
Ａ：素早い返事・反応を出来るようになります。

【期 間】

半日完結コース
・1日完結コース
・3ヶ月コース
・6ヶ月以上の長期間コース etc

ニーズに応じて自由に設計が可能です。

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【費 用】

参加人数、内容により費用は異なりますので、お気軽に担当までお問合せください。

(例)

明るく元気な社員を育てる 内定者・若手社員研修（1日コース)：250,000円 / 人数制限なし
明るく元気な社員を育てる 内定者・若手社員研修（3ヶ月コース)：700,000円 / 人数制限なし
明るく元気な社員を育てる 内定者・若手社員研修（6ヶ月コース)：1,000,000円 / 人数制限なし

・教科書ベースでの学習では、理論を学んでもその使い道が分からなくて挫折していたが、自社の事例に置き換えて説明を受けられることで、現場でどのように活用すればよいかが映像としてイメージ出来た。・教育は部署ごとに丸投げしており、会社としての統一がなかった為、「あいさつ」一つをとっても大きなレベル差があったが、社会人としてのレベルを統一することが出来た。

岩手県の二戸という限られた地域・マーケットを相手に長年、理美容業を営んでまいりましたが、いつしか、スタッフと常連のお客様との間にも慣れ合いのような雰囲気感が店内に漂い、新規のお客様にとっては居心地のよくないお店となっていました。
そこで、原点に戻り、サービス業としての立ち振舞や店内の雰囲気作りに本気になって取り組みました。我々の商品はスタッフそのものです。マナー研修を取り入れたことで、いい意味でのお客様と距離感を保てたことで、既存・新規のお客様との関係も良好に保てるようになっています。