- 月額予算予算上限なし
- 依頼地域 東京都
- 所在地 東京都荒川区
- 参加上限 12社
- 提案期限 2022年08月17日
依頼・相談したい内容
【今月中に依頼したいことがありますので、8月後半には契約締結希望です】
労務顧問契約及び給与手続き顧問契約をお願いできる社労士さんを探しています。
依頼の経緯ですが、弊社は2016年より在宅医療の分野で仕事をしてきまして、現在は社労士法人と4年間顧問契約しており概ね満足しているのですが、2022年4月より福祉事業(放課後等デイサービス)を開設した事により、処遇改善加算に対応できる社労士さんを探しております(現在の顧問社労士さんは処遇改善加算に対応できない為、新しく顧問を探すことになりました)
現在、弊社は社員パート含め19名(内、非常勤役員が5名なので実質14名)
現在の社労士さんとの顧問契約は、
労務顧問契約及び給与手続き(社会保険・労働保険各種手続き代行、給与明細書の作成)で月27,000円(算定基礎届+労働保険年度更新含む)
助成金10%です。
今回新しく探す顧問社労士さんへの希望としましては、
?処遇改善加算に対応できる方
?顧問料月35,000円程度(算定基礎届+労働保険年度更新含む)
労務顧問契約及び給与手続き(社会保険・労働保険各種手続き代行、給与明細書の作成)
?助成金10%
※メールではなくChatworkを使っている方だとなお助かります。
御社の業種
医療(訪問医療マッサージ)、福祉(放課後等デイサービス)
従業員数
19名(内、非常勤役員5名)
希望する対応業務
就業規則
助成金・奨励金
その他
その他、ご質問、ご要望
もし電話に出られなかった場合は留守番電話にメッセージをお願いします。折り返しご連絡をいたします。
月額予算
予算上限なし
対応方法
見積りが欲しい
お客様情報
顧問社労士の案件一覧
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労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 大阪府
[依頼・相談したい内容] 労働顧問希望 [御社の業種] 医療 [従業員数] 9 [希望する対応業務] 就業規則 労働法関連法規 [その他、ご質問、ご要望]
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【労務顧問】の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 月額予算 月2万円まで
- 依頼地域 福岡県
[依頼・相談したい内容] 現在、社労士と契約しておりますが、 対応面で不満があり変更したいです。 [御社の業種] サービス業 [従業員数] 2 [希望する対応業務] その他 [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済 -
【配信先指定】労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] 労務顧問の契約について相談させてください。 ・MFクラウド給与・会計に対応できることを前提にしたいです ・助成金、規定改定、労働局対応、退職対応などありますが、費用感がしりたいです 何卒よろしくお願いいたします。 [御社の業種] IT [従業員数] 37 [希望する対応業務] 就業規則 労働法関連法規 助成金・奨励金 賃金制度運用 解雇・退職等 [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済 -
【2社(医療と不動産)の労務手続き】労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 月額予算 月2万円まで
- 依頼地域 東京都
[依頼・相談したい内容] 2社(医療と不動産)で計10名ほどの労務手続きをお願いしたいです。2社まとめての見積もりお願いします。給与計算ありとなしのパターンで見積もりお願いします。 [御社の業種] 医療 [従業員数] 10 [希望する対応業務] 退職金制度 解雇・退職等 [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済 -
労務顧問の見積もり依頼
社会保険労務士 > 顧問社労士- 総額予算 予算上限なし
- 依頼地域 富山県
[依頼・相談したい内容] 顧問契約を結びたい [御社の業種] IT [従業員数] 400 [希望する対応業務] 就業規則 労働法関連法規 高齢者・女性活用 労働条件・労働時間 時間外、休日及び深夜の割増料金 休日・振替休日 年次有休暇 賃金制度運用 解雇・退職等 [その他、ご質問、ご要望]
ヒアリング済
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Point-01
月間アクセス数
800,000PV -
Point-02
マッチング実績数(累計)
180,000社 -
Point-03
年間流通総額
3,600,000万円
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