就業規則作成代行が得意な社労士の一覧
659件中
81 - 90件表示
並び順に関して
掲載順序はコンテンツ情報や発注者・掲載企業による採点に加え、積極的に情報を発信したい、有料掲載の企業様を優先的に表示しています。
-
社会保険労務士法人みくりや社中
特徴- 賃金制度の構築では圧倒的な実績数を持っています。
- 賃金コンサルタントとして20年、社会保険労務士として15年の経験があります。
- 中間管理職研修では、言いにくいことを部下に伝えられるようになったと好評です。
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
慰労金規程
経営会議規程
・・・・・
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 得意業界
- 全般
-
野口行政書士事務所
-
人気 5
-
実績 2
-
価格 70000円
社労士だけでなく、弁護士・司法書士・税理士との資格専門業が組むことで、見えない箇所や総合的な見地でのアドバイスができます。
- 東京都八王子市館町651-1 センターコア高尾 102
特徴- 他士業との連携でキメ細やかな業務が可能
- 各諸官庁や各役所と強いパイプがあり全てにメリットがある
- 幅広い業務をもつ行政書士が受任することで、今後も多くアフターフォローできる
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 70000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
慰労金規程
経営会議規程
・・・・・
- 事務所特色
- こまめな対応
アイデア重視
複数資格所持
- 開業年 「.(年)」
- 2019年
- 得意業界
- 全般
-
-
社労士OFFICE 労務管理+(PLUS)1
特徴- 出張サービスで業務を行う
- 労務管理を更に活かす情報提供サービスを提供
- No.1よりOnly.1の労務管理完全サポートパックを行う
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 200000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
慰労金規程
- 事務所特色
- 若い
- 開業年 「.(年)」
- 2007年
- 得意業界
- 情報通信業
小売業
全般
-
高橋社会保険労務士事務所
特徴- いい会社をつくり、より良い生活づくりのお手伝いを行う
- 経営理念を明確に掲げて全員で共有できるようサポート
- 社員の皆様が活き活きと働き、業績がアップする会社つくりに貢献
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 300000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
- 事務所特色
- こまめな対応
- 開業年 「.(年)」
- 2007年
- 得意業界
- 商業
サービス業
卸売業
-
社会保険労務士法人アトリウム
-
人気 4
-
実績 2
-
価格 70000円
これから起業する人や起業間もない方、飲食店経営者の方や個人経営の方でも気軽にご相談ください。 お客様のご要望に沿った内容に作成できるように誠実に対応します
- 北海道札幌市豊平区平岸2条1-7-8 アビシニアビルヂング2F
- 実績(1)
- クチコミ
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 70000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
慰労金規程
- 事務所特色
- 若い先生
融通が利く
フランク
- 開業年 「.(年)」
- 2019年
- 得意業界
- サービス業
小売業
飲食業
-
-
小池社会保険労務士事務所
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 50000円
- 対応業務
- 就業規則
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 2010年
- 得意業界
- 全般
-
村戸社会保険労務士事務所
特徴- 採用から退職まで企業活動に必要な「人」に関する業務をサポート
- 人事労務に関する相談・助言・指導などのアドバイス業務を行う
- 地域密着で企業経営のサポートを幅広く展開
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 100000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 2006年
- 得意業界
- 全般
-
藤本人事労務事務所
-
人気 3
-
実績 2
-
価格 200000円
webや標準的なものではなく、御社の実態にあったものを作成いたします。
- 東京都大田区南蒲田2-22-16
- 実績
- クチコミ
特徴- お客様から信頼を頂けるパートナーを目指し業務を行う
- 御社の様々な悩みに対して迅速にサポート
- 弁護士・税理士等他士業とも提携していて様々な問題に対して対応可能
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 200000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
慰労金規程
経営会議規程
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年 「.(年)」
- 1998年
- 得意業界
- 製造業
商業
全般
-
-
岡田税理士・社会保険労務士事務所
-
人気 4
-
実績 2
-
価格 150000円
就業規則の新規作成や改定は年間100件以上の実績があります。 お客様のご事情を充分に把握し、お客様にとって最適な規則ができるよう、丁寧な対応を心がけております。
- 東京都渋谷区代々木2-5-5新宿農協会館3階
- 実績
- クチコミ
特徴- 税務・労務の両面からしっかりサポート
- 明朗でリーズナブルな料金設定
- 迅速かつ親身な対応
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 150000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
慰労金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
取締役会規程
慰労金規程
経営会議規程
・・・・・
- 事務所特色
- 人事制度に強い
価格重視
実績が豊富
- 開業年 「.(年)」
- 2006年
- 得意業界
- 情報通信業
サービス業
全般
-
-
丸山行政書士・社労士事務所
特徴- 柔軟で融通の効くサービスを提供
- 相談及び手続き業務に特化
- すべてを有資格者の代表が担当
- 料金例 「就業規則新規作成の料金例.(円)」
- 150000円
- 対応業務
- 就業規則
賃金規程
退職金規程
育児・介護休業規程
パートタイマー規程
コンプライアンス規定
定款
- 事務所特色
- 融通が利く
フランク
遠方対応可
- 開業年 「.(年)」
- 得意業界
- 建設業
運輸業
サービス業
都道府県から探す
労務規定・就業規則作成を日本全国から検索できます。