私どもは雇用に関するに企業の人事労務専門家であり、厳しい時代に企業様が乗り越えていける人件費対策・労務対策のご提案を行い、それを実行し、常に安心して行政及び民間の公的サービス(助成金・年金・医療給付・失業給付等)が利用 …
賃金体系構築
業績連動型賃金設定
従業員個々の目標設定において達成度が上がるほど企業業績につながる仕組み。
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年「.(年)」
- 得意業界
- 製造業サービス業全般
- 構築できる制度例
- 評価制度構築賃金制度構築業績反映賞与制度構築その他人事制度・評価制度
- 料金例「最低期間の料金例.(円)」
- 420000 円
- 特徴
- 御社の業績UPおよび従業員の能力向上に直結する賃金・人事制度構築
- 備考