[依頼したい業務] 顧問社労士 [御社の業種] 小売業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 今まで、営業だけに集中してやってきたので労務関連は完璧にできていなかったのですが 最近労務関連に敏感な従業員を採用したためこれを機に適切にやっていきたいと思い、月額の安い顧問社会保険労務士さんを探しています。

[依頼したい業務] 社保・労働保険手続き [御社の業種] 建設業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 雇用保険の加入手続きの代行をお願いしたいです。

[依頼したい業務] 顧問社労士 労務相談 社保・労働保険手続き 給与計算 就業規則 助成金 人事制度 退職金・企業年金 [御社の業種] 飲食業 [会社規模] 6〜10名 [依頼・相談内容] 最大限に助成金を活用したい。

[依頼したい業務] 顧問社労士 労務相談 社保・労働保険手続き 給与計算 [御社の業種] 製造業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 事務処理を担当している女性が退職する予定なので従業員の給与計算および社会保険関連業務をお願いしたい 直接お会いできる方を希望します

[依頼したい業務] 労務相談 人事制度 労働トラブル [御社の業種] サービス業 [会社規模] 11〜30名 [依頼・相談内容] 手続き代行、書類作成等は必要ありません。 労働問題に特化した方のみで、経営者と一緒に伴走してくれる方を希望します。

[依頼したい業務] 顧問社労士 労務相談 社保・労働保険手続き 助成金 [御社の業種] サービス業 [会社規模] 6〜10名 [依頼・相談内容] 会社設立したので社会保険の新規届や今後のことでの相談に乗ってほしい。

[依頼したい業務] その他 [御社の業種] [会社規模] 1名 [依頼・相談内容] 個人での依頼です。 弟がラーメン店を経営しており国民健康保険の金額が5万円程なのですが、自分は約65万円支払っているため、なぜここまでの差が出るのかご相談したい。 なかなか難しいことは存じておりますが、 できれば相談のみで、費用はかからない方にお願いしたい。 お電話での連絡を希望いたします。

[依頼したい業務] 顧問社労士 社保・労働保険手続き 給与計算 助成金 [御社の業種] 不動産業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 2024年以降に新規開業予定の者です。開業後に不動産免許申請を行いますので、来春又は来夏に事業開始となりそうです。 それまでは、他社にて役員として勤務予定ですが、社保は自身でかける予定です。 新規開業時には開業資金等の助成金を申請する予定で、以降も事業に沿った助成金を受けたいと …

[依頼したい業務] 顧問社労士 助成金 [御社の業種] その他 [会社規模] 101名以上 [依頼・相談内容] パートの有給休暇及び年末調整他 ※できるだけ同県内にある事務所希望

[依頼したい業務] 助成金 [御社の業種] 小売業 [会社規模] 2〜5名 [依頼・相談内容] 営業の代行の会社をしております。 9月より売り上げが大きく下がりましたので、コスメの製造販売をして事業展開を進めていこうと思ってます。 LINEかメールが電話よりいいと思う派ですが電話もできます。

[依頼したい業務] 助成金 [御社の業種] 医療 [会社規模] 6〜10名 [依頼・相談内容] 物価高高騰業務改善助成金についての相談及びスポット対応の可否について

[依頼・相談したい業務の種別] 給与計算 就業規則作成 社会保険手続き [依頼・相談したい内容] [御社の業種] 建設業 [会社規模] 1名〜5名 [その他ご質問、ご要望、備考] 事務所にいる時間が不定期の為、返信はメールでいただけるとありがたいです。

[依頼・相談したい内容] ネットショップの商品の購入資金とSEO対策・広告資金などに利用をする資金をお願いしたいです。 [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] [新規事業開始の予定] [パートタイマー戦力化の予定] [社員への職業訓練や能力開発の予定] [これまで給付された助 …

[依頼・相談したい内容] 雇用契約、就業規則の作成。 パート、現場作業員を雇用するにあたって、必要な環境整備を相談したいと思います。 [対象となる規定の種類] 就業規則 パートタイマー規程 [御社の業種] 建設業 [従業員数] 5人 [その他ご質問、ご要望、備考]

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ない [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、 …

[依頼・相談したい内容] 弊社は、工務店ですが全国の工務店様向けに研修事業を行っております。 今回はその研修事業の助成金活用のためのご支援いただける会社様を探しております。 使用する助成金は［人材育成助成金］の特別訓練になります。 またその他に、企業様で活用できる助成金のご提案をしていきたいと考えています。 詳細についてはお電話でも対応させていただきますので、よろしくお願いします。 [御社の業種] 建設 …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] サービス業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未作成 [定年年齢] 規定なし [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ない [新規事業開始の予定] 予定なし [パートタイマー戦力化の予定] ない [社員への職業訓練や能力開発の予定] ない [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、 …

[依頼・相談したい内容] [御社の業種] 飲食業 [雇用保険加入の有無] いいえ [雇用保険加入社員数] [就業規則の作成・届出] 未提出 [定年年齢] [60歳以上64歳以下の従業員数] [社員を新たに雇う予定] ある [新規事業開始の予定] 予定あり（介護事業） [パートタイマー戦力化の予定] ある [社員への職業訓練や能力開発の予定] ある [これまで給付された助成金] [現在の給与計算方法/システム] [その他ご質問、 …

[依頼・相談したい業務の種別] 社会保険手続き [依頼・相談したい内容] 新規加入 ■　電話可能時間 平日１０：００〜１８：００。商談中はでられないので、折返しします [御社の業種] ■　建設業 建設業（外構系） ■　決算期 １０月末 ■　顧問税理士 自分で記帳して、仕分け確認決算書作成代行のみ依頼。年末調整、社労士に依頼できるか聞いてみたい ■　顧問社労士 使ったことがない。今回始めて [会社規模] 1名（代表、わ …

[依頼・相談したい内容] 手続き代行、労務相談、などの業務を依頼したいのですが返事が速い社労士さんを探しています。 [御社の業種] 医療 [従業員数] 3 [希望する対応業務] 労働法関連法規 時間外、休日及び深夜の割増料金 解雇・退職等 [その他、ご質問、ご要望]