ラインケア研修が得意な研修会社8選!費用相場や依頼先の選び方も解説

HR-U☆Compass
監修者
HR-U☆Compass 梅原和也
最終更新日:2024年09月10日
ラインケア研修が得意な研修会社8選!費用相場や依頼先の選び方も解説
この記事で解決できるお悩み
  • ラインケア研修が得意な会社を選ぶポイントは?
  • おすすめの研修会社は?
  • 依頼相場や各会社の特徴は?

ラインケアとは、管理監督者が部下のメンタル不調に対して行うケアのことを指します。ラインケア研修を行うことで、メンタル不調に気付くポイントや支援方法などを学べるでしょう。研修会社に依頼すると、自社の目的にあわせて高品質な研修を実施してもらえるためおすすめです。

この記事では、ラインケア研修が得意な会社を紹介します。最後まで読めば、費用相場や依頼先の選び方もわかるでしょう。研修会社に依頼することで、自社の負担を抑えて高品質なラインケア研修を行いたい方はぜひ参考にしてください。

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ラインケア研修の目的2つ

ミーティング_会議

ラインケア研修の目的は、以下の2つです。

  1. メンタルヘルスに関する知識の習得
  2. 職場環境の向上

1. メンタルヘルスに関する知識の習得

ラインケア研修では、メンタルヘルスの基礎知識やメンタル不調の原因や症状などを学びます。知識を身につけると、ラインケアの重要性に気付き、状況にあわせて対応できるようになるでしょう。

2. 職場環境の向上

休職していた部下に対する復職支援を行ったり、快適に働ける環境づくりを進めたりすることで、職場環境の向上につながります。職場環境を整えることで、部下のメンタル不調の予防も可能です。

ラインケア研修を依頼するメリット2つ

ラインケア研修を依頼するメリットは、以下の2つです。

  1. コア業務に集中して取り組める
  2. 品質の高い研修を受けられる

1. コア業務に集中して取り組める

自社の従業員が研修を行う場合、コア業務と並行して準備や当日の進行する必要があるため負担が大きくなります。研修会社に依頼すると、すべての作業を代わりに行ってもらえるため、コア業務に集中して取り組めるでしょう。

2. 品質の高い研修を受けられる

研修会社の講師は、研修に関する専門家です。受講者を指導する知識やノウハウが豊富に蓄積されているため、相手の理解度にあわせて進められます。受講者の理解度にあったペースで研修を行うことで、より高い効果を期待できるでしょう。

ラインケア研修にかかる費用相場

ラインケア研修にかかる費用相場は、以下のとおりです。

個人講師 5万〜15万円
法人に所属する講師 半日:10万〜15万円
全日:15万〜30万円
会場費・その他の費用 20万〜80万円

オンライン研修や1カ所に集まって行う研修など、研修の形式によっても変動するため、複数の会社に見積もりをとることが大切です。以下の記事では、研修にかかる費用相場を詳しく解説しているため参考にしてください。

ラインケア研修に活用できる補助金

ラインケア研修では、以下の補助金を活用できます。

状況にあわせて活用することで、金銭的負担の軽減が可能です。対象となっている事業者が多いため、ぜひご確認ください。

ラインケア研修に強い会社を選ぶポイント3つ

ラインケア研修に強い会社を選ぶポイントは、以下の3つです。

  1. 自社の課題を解決できるカリキュラムを行っているか
  2. 受講者の学習進捗を確認できるか
  3. 能動的に学べる環境が整えられているか

1. 自社の課題を解決できるカリキュラムを行っているか

研修会社によって、取り扱っているカリキュラムは異なります。メンタルケアの知識や復職支援の方法など、自社の課題に適したカリキュラムを取り扱っている会社に依頼すると、高い効果が期待できるでしょう。

2. 受講者の学習進捗を確認できるか

受講者の学習進捗を確認できる研修であれば、理解度や進み具合を把握できます。受講者の理解度に適したペースで研修を進められるため、知識やスキルが身に付きやすいです。

3. 能動的に学べる環境が整えられているか

講師の話を一方的に聞いたり動画を見たりする受動的なスタイルは、受講者が知識やスキルを身に着けにくいです。グループワークや実践形式の能動的なスタイルであれば、より効率的に知識やスキルを学べます。

研修会社によって研修を行う形式はさまざまであるため、自社の状況に適したスタイルを選択しましょう。

【実績が豊富】ラインケア研修におすすめの社員研修会社2選

社名 3つの特徴 住所
株式会社日本教育クリエイト
  • 医療機関の抱える困難を改革
  • ストレスに負けない心と組織を創出
  • メンタル不調者を出さない職場環境作りを支援
新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト7F
株式会社日本マンパワー
  • 能力開発上の課題を解決する教育・研修サービスを提供
  • 管理者に必要なメンタルヘルスの基本的知識全般を伝授
  • メンタルヘルスマネジメントの団体特別検定試験に対応
千代田区神田東松下町47-1

株式会社日本教育クリエイト

株式会社日本教育クリエイト

参照元:株式会社日本教育クリエイト

  • 医療機関の抱える困難を改革
  • ストレスに負けない心と組織を創出
  • メンタル不調者を出さない職場環境作りを支援

株式会社日本教育クリエイトは、医療業務に関する最新情報の提供・人材の育成・働きがいのある職場構築を目的とした研修を行っています。医療機関向けメンタルヘルス研修では、個人と組織の取り組みの二つの側面からアプローチ。ストレスとうまく向きあいながら、より働きやすい職場環境作りを目指しています。

部下のメンタルヘルスに大きな影響を与え、職員の定着だけではなく、自身のメンタルヘルスにもつながる管理者のラインケアスキルを養成できます。

企業情報

住所:東京都 新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト7F

株式会社日本マンパワー

株式会社日本マンパワー

参照元:株式会社日本マンパワー

  • 能力開発上の課題を解決する教育・研修サービスを提供
  • 管理者に必要なメンタルヘルスの基本的知識全般を伝授
  • メンタルヘルスマネジメントの団体特別検定試験に対応

株式会社日本マンパワーは、さまざまな事業を通じて、個人が社会の中でありたい方向に向かって生きていける社会を作りたいと考えています。メンタルヘルス・ラインケア研修を用意し実施しているのが特徴。実務コースでは、職場のメンタルヘルスに関する管理や自身のストレスマネジメントに関する考え方と手法、早期発見のポイントと対処法など習得可能。

ラインケアに関する内容を短時間で習得できるのが魅力です。

企業情報

住所:東京都 千代田区神田東松下町47-1

【格安】ラインケア研修におすすめの社員研修会社1選

社名 3つの特徴 住所
公益財団法人日本生産性本部
  • 潜在能力を発揮する生産性運動を推進
  • 部下指導でのメンタルヘルスのポイントを紹介
  • カウンセリング以外にマネジメントとの関連を理解
千代田区平河町2-13-12

公益財団法人日本生産性本部

公益財団法人日本生産性本部

参照元:公益財団法人日本生産性本部

  • 潜在能力を発揮する生産性運動を推進
  • 部下指導でのメンタルヘルスのポイントを紹介
  • カウンセリング以外にマネジメントとの関連を理解

公益財団法人日本生産性本部は、社会経済システムを解決するための国民的な合意形成に努めるとともに、グローバル化に対応した対外活動を展開。国民経済の生産性向上を図り、日本経済の発展・国民生活の改善・国際社会への貢献に寄与しています。

管理職対象メンタルヘルス「ラインケア」研修では、メンタルヘルスの重要性と生き生きとした職場作りの関連を検討。ケーススタディを交えながら、心の病への正しい理解を深めた対応を習得できるのが魅力です。

企業情報

住所:東京都 千代田区平河町2-13-12

【丁寧なコミュニケーション】ラインケア研修におすすめの社員研修会社3選

社名 3つの特徴 住所
株式会社エムステージホールディングス
  • 持続可能な医療の未来を創造
  • メンタル不調の予防や初期対応を支援
  • ロールプレイで職場環境改善案の作成を体験
品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower5F
株式会社きらめき労働オフィス
  • エンゲージできる「自分力」を向上
  • 心理的安全性を図り良好な職場環境を形成
  • 豊富な事例や施策を具体的に展開
大阪市中央区北新町3-3 BRAVE北新町902
株式会社エリクシア
  • 幸せに働く社会の実現に役立つ新しい価値を提供
  • 早期発見につながるメンタル不調の状況を可視化
  • 誤った対応による問題の深刻化を予防
港区赤坂5-4-12 TGA AKASAKA8F

株式会社エムステージホールディングス

株式会社エムステージホールディングス

参照元:株式会社エムステージホールディングス

  • 持続可能な医療の未来を創造
  • メンタル不調の予防や初期対応を支援
  • ロールプレイで職場環境改善案の作成を体験

株式会社エムステージホールディングスは、子会社の株式会社エムステージを通じて、事業場向け産業保健支援事業や医療人材総合サービス事業を展開。メンタルヘルス・ハラスメントに関する研修を用意し、従業員の不調を未然に防ぐ対策の土台作りをサポートしています。

ラインケア研修では、部下の変化に気づき必要な専門家につなげる方法を学習。ロールプレイを交え、傾聴法・アンガーマネジメント・ハラスメントなどを組みあわせられるのも特徴です。

企業情報

住所:東京都 品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower5F

株式会社きらめき労働オフィス

株式会社きらめき労働オフィス

参照元:株式会社きらめき労働オフィス

  • エンゲージできる「自分力」を向上
  • 心理的安全性を図り良好な職場環境を形成
  • 豊富な事例や施策を具体的に展開

株式会社きらめき労働オフィスは「自ら考え行動できる人作り」を通じて、一人一人が成長できるよう支援。知識力・理解力・実践力を高めるために、積極的で楽しい学習を大切にした教育を実施しています。

メンタルヘルスラインケア研修では、働く人のメンタルヘルスの状況を多種の角度から紹介。管理監督者として取り組むべき対策を理解したうえでワークショップを行い、運用のために必要なスキルを習得できます。

企業情報

住所:大阪府 大阪市中央区北新町3-3 BRAVE北新町902

株式会社エリクシア

株式会社エリクシア

参照元:株式会社エリクシア

  • 幸せに働く社会の実現に役立つ新しい価値を提供
  • 早期発見につながるメンタル不調の状況を可視化
  • 誤った対応による問題の深刻化を予防

株式会社エリクシアは、医療・心理・経営の組み合わせで組織活性を向上させるコンサルティングファームです。組織全体の幸せを最大に導き、組織活性の向上を支援しています。

ラインケア研修では、部下の心の動きを読み、メンタル不調者の発生予防や対処法を身に付けるための効果のある研修を提供。現場で発生した問題に即して、何度でも継続的に受講しステップアップできます。

企業情報

住所:東京都 港区赤坂5-4-12 TGA AKASAKA8F

【スピーディーな対応】ラインケア研修におすすめの社員研修会社1選

社名 3つの特徴 住所
RIZAPグループ株式会社
  • 健康に輝く人生を送るサービス提供
  • 独自メソッドで組織の課題を解決
  • 座学だけではなく運動パートも用意
新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー36階

RIZAPグループ株式会社

RIZAPグループ株式会社

参照元:RIZAPグループ株式会社

  • 健康に輝く人生を送るサービス提供
  • 独自メソッドで組織の課題を解決
  • 座学だけではなく運動パートも用意

RIZAPグループ株式会社は、健康食品の通信販売を目的として健康コーポレーション株式会社を設立したのが始まりです。パーソナルトレーニングジム「RIZAP」事業の急成長に伴って社名変更。日本全国の法人・健康保険組合に向け、働き方改革と健康経営にコミットする法人向け参加型健康セミナーを展開しています。

メンタルヘルスセミナーでは、従業員一人一人のセルフケアを紹介し、管理監督者によるラインケアで職場環境の改善につなげてくれます。

企業情報

住所:東京都 新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー36階

【柔軟な対応】ラインケア研修におすすめの社員研修会社1選

社名 3つの特徴 住所
株式会社日本コンサルタントグループ
  • 各業界の特性や組織風土・文化を把握
  • 現場の複雑な課題に柔軟に対応
  • 最適なオリジナルプログラムを設計
新宿区下落合3-22-15 ニッコンビル

株式会社日本コンサルタントグループ

株式会社日本コンサルタントグループ

参照元:株式会社日本コンサルタントグループ

  • 各業界の特性や組織風土・文化を把握
  • 現場の複雑な課題に柔軟に対応
  • 最適なオリジナルプログラムを設計

株式会社日本コンサルタントグループは、1956年に販売促進研究所として創業し、株式会社販売促進へ組織変更した後1963年に現社名へ変更。実践・実務型によるコンサルテーションを理念に掲げ、人材に焦点をあてたコンサルティングを実施しています。

義務化されたストレスチェックをフォローするため、ラインケア基礎研修を提供。管理監督者向けに職場環境などの改善・社員に対する心理相談・心の健康問題を持つ労働者への対応を解説してくれるのが特徴です。

企業情報

住所:東京都 新宿区下落合3-22-15 ニッコンビル

URL:https://www.niccon.co.jp/

まとめ

研修会社に依頼することで、自社の負担を抑えて高品質なラインケア研修を行えます。依頼する研修会社を選ぶときには、学習環境や研修スタイルなどを確認することが大切です。

ラインケア研修の実施を考えていても、どの会社に依頼すればいいか悩む方もいるでしょう。比較ビズでは、ラインケア研修の実績豊富な会社が数多く在籍しています。

2分程度の入力で、全国から自社にぴったりの研修会社を比較可能です。研修会社に依頼することで、自社の負担を抑えて高品質なラインケア研修を行いたい方はぜひご利用ください。

監修者のコメント
HR-U☆Compass
梅原和也

大学卒業後、国内金融機関にて人事総務部門配属。以後、大手グローバルコングロマリット企業や老舗外資系企業の人事部門において、通算30年以上にわたり多様な経験を積む。企業の買収合併による統合インテグレーションも3度経験。小規模同士の合弁など、早期統合効果を狙う際の計画策定、実行の支援にも強みがある。

少子高齢化が進み、労働人口が減少することが確実視されている今、企業にとって、人材が大切な経営資源であり、人材が常に心身ともに健康であり続けることが、企業実績に直結するということは明白な事実と言えます。

最近、人的資本経営という言葉が盛んに使われるようになったのも、その流れを受けているものと推察します。オンライン会議や、在宅勤務などが増加した昨今、組織上の部下の健康状態をつぶさに把握することは難しくなってきています。

しかしながら、チームメンバーに対するマネジメントが難しくなってきたからこそ、組織をあげて、お互いに現状を理解し合い、協力しあう関係づくりや、お互いのコミュニケーションが行き詰まらないように、配慮を続けている企業もあります。

経済産業省が認定する、ホワイト500に代表されるように、健全な人的資本経営に関する施策を打ち出している企業は、そういった取り組みを続けているそうです。組織マネジメントが難しくなってきたからこそ、こういったテーマの研修に時間と資源を配分する価値はあるのではないでしょうか?
比較ビズ編集部
執筆者

比較ビズ編集部では、BtoB向けに様々な業種の発注に役立つ情報を発信。「発注先の選び方を知りたい」「外注する際の費用相場を知りたい」といった疑問を編集部のメンバーが分かりやすく解説しています。

社員研修の企画にお困りではありませんか?

もしも今現在、

  • どの研修会社が適切かわからない
  • 自社のニーズに合った研修内容が不明
  • 研修の実績・評判の良い会社を探したい

上記のようなお困りがありましたら、比較ビズへお気軽にご相談ください。比較ビズでは、複数の人材育成会社に一括で見積もりができ、相場感や各社の特色を把握したうえで会社を選定できます。見積もりしたからといって、必ずしも契約する必要はありません。まずはお気軽にご利用ください。

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