働き方改革研修を提供する研修会社14社を紹介！会社が受ける3つのメリットとは？

ジャイロ総合コンサルティング株式会社は1953年創業の70年の実績を誇るコンサルティングファームです。企業研修を得意としており、全ての研修はオンラインに対応しています。研修講師派遣エリアは全国に対応しており、これまでに1万件以上の研修・セミナーの実績あり。インバスケット研修（働き方改革・業務効率化）では、業務の優先順位決定力や処理能力を高め、真の働き方改革を実現します。

東京都港区に本社を置く株式会社ワーク・ライフバランスは、コンサルティングや社内研修業をはじめ、各種働き方改革のためのツール提供、組織診断などのサービスを提供している会社です。具体的な働き方改革の実践に関するテーマ話題の他、心理的安全性研修、ダイバーシティ研修など様々なプログラムを用意。業績を上げるための「経営戦略としてのワーク・ライフバランス」を実現するべく、働き方を根本から変えるコンサルティングを1,000社以上に提供してきた実績があります。

株式会社インソースは年間受講者64万人の圧倒的実績を誇る社員研修会社です。現場ですぐに使える研修にこだわっており、Leafユーザーは240万人を突破しています。働き方改革推進対応研修では個々の課題や取り組み段階に応じたプログラム内容を提案。現状分析から改善するべき点の抽出から、具体的な改善策の提案まで一貫したサポートが可能です。企業として今必要なマネジメントスキルを学ぶ新作研修に自信があります。

学校法人　産業能率大学総合研究所は100年近くの歴史と伝統を誇る総合マネジメント機関です。人材開発プログラムの開発・実施、経営革新のためのコンサルティング、組織改革のための制度構築・定着化まで幅広く手掛けています。職場の働き方改革マネジメント研修では、管理職・管理者・働き方改革推進リーダーが、働き方改革を理解し、生産性向上のための方法論を習得。ミドルアップダウンによる組織変革の実現が可能です。

株式会社ビズパワーズは大阪・東京に拠点を構える組織開発・人材育成コンサルティングの会社です。研修やワークショップは全て代表の柳瀬氏が誠意をもって丁寧に対応しています。コンサルティング力・企画発想力、ファシリテーション力に自信があり、わかりやすい講義で実施。働き方改革研修（生産性向上研修）では、マネジメント研修やリーダーシップ研修などを提案しています。また代表はYouTubeチャンネルでも組織開発と人材育成の学びの機会を提供しています。

株式会社話し方教育センターはコミュニケーションに関する研修を得意としている会社です。話し方以外にも新入社員研修、OJT、マネジメントなど幅広い研修テーマを用意しており、オーダーメイドでお客様の要望に合わせて丁寧にカリキュラムを提案していきます。受講生満足は95.1％と高く、44都道府県の全国規模で研修を実施。働き方改革研修では、タイムマネジメントやスクラップ＆ビルドなどの手法を研修し、働き方改革への効果的な対応を習得できます。

長野県千曲市と長野市にオフィスを構える株式会社キャリアトラスティングはセミナー・研修会・イベントの企画・制作などを手掛けている人材育成会社です。「働きがい」や「生きがい」に満ち溢れる経営戦略と人生戦略をお客様と一緒に造り上げています。働き方改革研修・コンサルティングでは、定型化されたプログラムではなく、貴社の状況を丁寧にヒアリングし、課題を明確にした上で、最適なアプローチを実施。お客様自らが働き方を改革し、その後も実践し続けることができるように一緒に伴走します。

スリール株式会社は文京区に本社を置く、企業研修・人事向けセミナー・キャリア教育を提供する会社です。女性の活躍を推進するコンサルティング・研修を得意としています。プログラム内容は適宜提案が可能で、丁寧に相談に応じてくれるのが魅力。働き方見直しセミナー（働き方改革研修）では、働き方改革を実現するために、現場が当事者意識を持つ仕組みを構築。表面的な施策ではなく、社内の本質的な課題を深堀できます。

東京都文京区にあるミテモ株式会社は人材育成・教育のプロフェッショナルとデザインの力を軸に、人・組織・社会の課題を解決するコラボレーションカンパニーです。働き方改革研修では、リモートワーク時代の働き方改革をテーマに取り上げ、外的環境変化への適応とダイバーシティ対応に着目。更なる働き方改革推進の契機と捉えられるマネジメント層を育成します。Zoomを使用したオンライン研修もできるので迅速対応が魅力です。

株式会社ヒトスパイスはゼロから人材開発プログラムを組立て、人材育成支援を行う会社です。個々の成長を実感できる、研修効果の高い人材育成プログラムや場づくり型リーダーシップ企業研修を提供しています。働き方改革とリーダーシップ研修では、どのようにしたら効率的に仕事を進められるかを考える視点を鍛えるため、管理職は対話型マネジメントスキルを習得。働き方の多様化が進むため、部下1人1人と向き合う力を身に着けていきます。

イントランスHRMソリューションズ株式会社は豊島区にある社員研修会社です。研修の前後設計にこだわり、効果を最大化する研修内容を提案しています。研修内容は知識習得と演習・体験学習をベストなバランスで構成し、参加者の「自ら気づく、学ぶ」という主体性を奪わないように設計。働き方改革研修プログラムでは、働き方改革を推進するための研修プログラムを提案しており、要望に応じてカスタマイズも可能となっています。

新宿区のトレノケート株式会社は人材育成の未来を主導する人材育成の専門企業です。優れたITトレーニング企業に送られるアワードを65回以上受賞しており、世界に認められたトレーニングを提供しています。新入社員から経営層まで全階層をカバーしており、入門から上級まで着実な技術力向上を支援。グローバル人材育成に対応した研修を提供しています。研修はプロフェッショナルな講師陣が担当しており、実務に活かせるトレーニングに自信があります。

東京都千代田区にある公益財団法人日本生産性本部は社会経済システムおよび生産性に関する調査研究やセミナーなどを開催しています。業務改善やマネジメントなど様々な角度から、働き方を変え、ワークライフバランスを実現するための研修・セミナーを開催。個別企業の経営課題解決に向けたオーダーメイドの研修プログラムを用意しています。公開型研修・セミナー、経営アカデミーで培った豊富な経験を活かした研修内容です。

HKC人材開発パートナーズ株式会社はコミュニケーションに関する教育を専門としている教育団体です。創設以来40年にわたって、全国の民間企業・官公庁・自治体において数多くの研修を実施した実績があります。新入社員から管理職に至るまで幅広い階層での研修に対応可能です。また講師陣は全員がHKCグループで実施している講師養成講座の卒業生で質の高い研修を受けられます。働き方改革研修ではメンバーの話しことばの矯正によって、勤務時間削減への意識改革を図るカリキュラムです。