高崎市のおすすめ社労士8社を徹底比較

高崎市において創業から30年という歴史を持つ、実績の高い事務所です。労務管理についての様々なニーズに応じていて、企業の要望に合わせたサービスを展開しています。ITシステムを用いて業務支援をするなど、効率よく業務を進められるようにしているのも特徴です。また、給与計算や保険に関する各種手続きなどを、丸投げアウトソーシングできるようにしていて、企業の業務効率化のお手伝いをしているというのもポイントです。

介護福祉事業所へのサポートに特化したサービスを展開しているのが特徴の事務所です。人事や法人運営、就業規則など、すべての面にわたるサポートを行うことができます。また、助成金受給が可能かどうか、労務管理が適正かなどの診断を無料で行っていますので、気軽に社労士のチェックを受けることができます。従業員のスキル向上のための人材育成コンサルティングも行い、企業の状況にマッチした教育研修プログラムも提供しています。

群馬県において障害年金に的を絞って支援を行っている事務所です。病気やけがのために日常生活に支障が出ている場合、障害年金がもらえるように助けを提供します。事務所における対面での相談を1時間無料としています。ゆっくりと話せますので、きちんと問題解決ができます。報酬の支払いは年金が受給できた後にすればいいので費用の面の心配もありません。書類作成や手続きをすべて代行できますので、待っているだけでいいというのも便利です。

社労士事務所と共に行政書士事務所も併設しているのが特徴です。そのため、各種申請や許認可、行政機関への書類提出などをワンストップで行えるのが強みです。建設業許認可申請や法人設立後の労務サービスなどを、トータルでサポートできるというのがメリットです。どの業種にも対応していますが、特に建設業や労働者派遣業、介護福祉業におけるノウハウが豊富です。たとえば、障害児通所施設などの事業所立ち上げなども支援可能です。

群馬県内をメインとして活動を行っています。社労士のスキルと経験を生かして、障害年金についての特化型サービスを提供しているのが特徴です。人工透析を受けている人やうつ病などの精神疾患を患う人が当然受けられる権利として、障害年金の受給をサポートしています。障害年金についての勉強会を定期的に行っていますし、無料相談も受け付けています。役所や医療機関への手続きも含め、障害年金の一連の手続きが代行可能ですので、とても便利です。

企業が労務に関する問題を抱えることがないように、プロのノウハウと経験を生かしたサポートを行っています。たとえば、労働基準監督署による勧告や調査、年金事務所による調査などがあると、経営者にとって大きなストレスとなります。こうしたケースに事前に対策を練られるように、1万円での事前対策プランを設けています。また、労務問題の予防に効果的な施策をアドバイスする専門的なセミナーも開催していて、高度な知識を得られます。

高崎市に事務所を構え、自動車で30分程度で到着できる企業に限定してサポートを行っています。完全なる地域密着型のサービスで、その分急な要望にも迅速に対応できますし、丁寧できめ細かな支援ができるのが強みです。オーダーメイドの就業規則の作成や見直しを行っていて、企業のリスクを軽減する助けとなります。また、各種電子申請にも完全対応していて、労務や保険関連の手続きがスピーディーに行えるというのも特徴です。

群馬県の企業を対象として、働きやすい職場環境を作るためのきめ細かなサービスを提供しています。毎月群馬県における最新の賃金統計をまとめた、「ズバリ！実在賃金」というレポートを共有しています。また、気軽に利用できる賃金診断プログラムもあり、自社の賃金事情が適正かどうかを客観的にチェックできます。労働基準監督署による突然の調査にも迅速に対応していますし、事前の対策プランも練って安心して対応できるよう助けます。