塩山人事労務管理事務所

1．基本顧問契約
①労働・社会保険の手続代行
・従業員の入社・退職時の保険加入及び喪失　・保険料申告業務　・労災、傷病、産休、育児休業、高年齢雇用継続時等の各種保険給付手続き
②就業規則その他各種規程の作成および労基署届出代行
③36協定届出・変形労働制の労基署届出代行
④労務管理に関する相談対応
・採用　・労働時間　・休日休暇　・非正規社員雇用　・高年齢者雇用　・問題社員への対応　・解雇、退職問題　・昇給昇格　・労働基準監督署調査時の同席と改善報告書作成支援
⑤労務管理に関する各種帳票の様式作成支援
　・雇用契約書、勤怠管理、年次有給休暇管理
⑥助成金のご紹介（申請代行や補助については別料金となります）
⑦法改正情報ほか有益情報の提供

※上記基本顧問契約の中で、①労働・社会保険の手続代行のみのご契約でも可能です。

2．給与計算代行
①労働時間の算定から給与計算を行い、賃金台帳、給与明細書、銀行振込一覧表、住民税振込一覧、退職者の源泉徴収票を作成します。
②ご依頼により、年末調整作業および市町村への給与支払報告書提出を行います。

3．雇用にまつわる助成金の申請代行
受給可能な助成金がある場合にご依頼により助成金の申請の代行を致します。

4．人事評価制度、目標管理制度、賃金制度、退職金制度、などの人事管理制度の作成と運用施支援（※顧問契約料金とは別料金となります）