- 派遣の実務と法務両方に強い社労士事務所
- 人事労務を中心とし経営課題解決策を当事務所から提案
- 顧問契約のためお客様と密に連携できるフォロー体制
「 派遣の駆け込み寺 」月額4万円からの派遣事業サポート
「 派遣事業サポート(派遣業務支援に限定する顧問契約)」
1)派遣に関する労働局、労働基準監督署、ハローワークへの書類作成・提出代行、実地調査対応(同席)
2)派遣許可申請、派遣事業報告書の書類作成・提出代行
3)派遣契約書(基本・個別)や派遣先への通知書の作成、抵触日通知のチェック
4)派遣労働者の雇用契約書、三六協定書、労使協定書等の作成
5)同一労働同一賃金対応の助言・書類作成(均衡均等方式、労使協定方式)
6)派遣労働者の教育訓練計画策定に関する助言・作成
7)「マージン率等の情報提供」の作成、「人材サービス総合サイト」への掲載申請
8)労働者派遣法・労働基準法等の諸法令に関する相談、助言
9)派遣業務や派遣労働者の雇用に関するアドバイス(毎月1時間の定例相談を設定)
(労働局の定時調査対応について、特にご評価いただいています。)
「 業務を限定しない顧問契約 」
1)労働保険・社会保険他官公庁への書類作成、提出代行(求人票、就業規則作成・改定含む)
2)労働保険料申告手続き(毎年7月)
3)社会保険料算定手続き(毎年7月、賞与時期)
4)雇用・人事・労務等の労働社会保険諸法令に関する相談、助言
5)助成金、法律改正等の情報提供や改善提案、助成金支給申請、その他書類作成手続き代行
6)給与計算対応(タイムシートの集計から給与明細書等発行まで)、賃金規定構築のアドバイス
7)毎月定例打合せ(月1回、55分)
- 事務所特色
- ベテランの先生実績が豊富休日対応可
- 開業年「.(年)」
- 2012 年
- 得意業界
- 建設業製造業サービス業
- 顧問料「1ヶ月あたりの料金例.(円)」
- 100000 円
- 対応方法
- 月1回訪問電話対応メール対応
- 得意業務
- 就業規則労働法関連法規労働条件・労働時間
- その他対応業務
- 就業規則労働法関連法規助成金・奨励金社内教育・研修セクハラ問題パート・アルバイト活用高齢者・女性活用労働条件・労働時間時間外、休日及び深夜の割増料金休日・振替休日年次有休暇賃金制度運用保険事故の給付退職金制度解雇・退職等その他
- 特徴
- 1、顧問契約のため、企業経営の人事労務全般にかかわるお悩みに対して、きめ細かく対応できます。
2、代表社労士は派遣元・派遣先責任者講習の講師を10年以上務めており、派遣の法律と実務に強い社労士事務所です。
3、60社以上のパートナーと業務提携し、お客様が必要なときに必要な経営課題解決方法をご提案できます。
- 備考
- ・顧問先のうち95%が派遣元・派遣先の企業です。
対応地域
実績・事例
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派遣業・6名の企業「 業務を限定しない顧問契約 」
—— 労働基準法だけでなく派遣法、職業安定法の範疇もサポート- 業種
- 企業向けサービス業
- 地域
- 群馬県
- 規模
- 10人未満
・毎月の業務案内メールと定例相談によりお客様をきめ細かくサポート ・派遣事業、職業紹介事業で発生する役所調査へ臨機応変に対応 ・コロナ禍での整理解雇を元従業員とトラブルなく行った
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派遣業・103名の企業「 業務を限定しない顧問契約 」
—— 通常の顧問契約に派遣・職業紹介事業サポートを追加したご契約- 業種
- 企業向けサービス業
- 地域
- 東京都
- 規模
- 100人~300人
・毎月の給与計算(タイムシートの勤怠集計、給与明細書等の発行) ・賃金形態の見直し ・派遣労使協定に基づく人事評価の見直し ・社会保険手続き ・派遣事業と職業紹介事業のサポート