【全国の求職者にリーチできるメディアをご提案】業界の動向を見据えた提案を行います!
Webを中心とする新卒・中途採用サイトからアルバイト・パート募集に強いフリーペーパー、ミドル以上に刺さる新聞折込やポスティングまで、募集職種、エリア、ターゲットに合わせた求人メディアをご提案します。まずはどんな人材を募集したいのかを詳しくお聞かせください。福利厚生や組織体制、採用の狙いなどを細かくヒアリングするため事前の打ち合わせにも対応しています。
- 会社特色
- 融通が利くこまめな対応
- 会社規模「社員数.(人)」
- 得意業界
- 全般
- 媒体
- Web求人誌(フリーペーパー)求人誌(有料)
- 掲載料金「.(円)」
- 特徴
- 「応募経路が複雑」「専門職種で採用ハードルが高い」「内定を出しても辞退される」「入社後の定着率が悪い」など、母集団を形成できないために、様々な求人メディアへの掲載や人材紹介会社を利用することで応募経路が増え、応募者の選考進捗管理に遅れが生じるといった状況になっていないでしょうか。応募経路を整理した上で最も効果的な求人メディアと選考フローを検討し、採用計画を立てる。採用設計や手法のコンサルティングを行います。
- 備考
- グループ会社が取り扱う求人メディアも含めて求人に要件に合わせてご提案。採用サイトの企画や制作も承っております。お気軽にご相談ください。