リーダーシップを発揮するための「実践に繋がるリーダー研修」をご提供いたします。
2009年?ライズを創設。「愛と感謝と成長」をビジョンのキーワードとして掲げ、人材に関わる事業(教育研修事業、就職支援事業、広告事業)の3事業部で展開中。
≪実績≫
●組織活性化に向けた研修講師:2009年創設以降、福岡を中心に企業教育研修を行う。 講演・講義実績/リーダーシップ力養成講座・若手社員パワーアップ研修(福岡市商工会議所主催) 営業支援研修他、300社を超える企業でリーダー〜新入社員の研修実績有。
- 会社特色
- 実績が豊富メニューが豊富オーダーメイド可
- 開業年「.(年)」
- 2009 年
- 得意業界
- 全般
- 研修特色
- 内容が濃い
- プログラム
- リーダーシップマネージメントモチベーション向上部下評価部下教育会議
- 料金例「1プログラムあたりの料金例.(円)」
- プログラム例
- ■コミュニケーション編 〇部下とのコミュニケーションの取り方を学ぶ 〇会議の進め方を理解し実践につなげる 〇リーダーとして対人折衝力を学ぶ■自己理解編 〇自分の資質、特性、モチベーションを知る 〇交流分析で自己理解を深める■役割理解編 〇部署間との調整、業務改善について 〇組織におけるリーダーの考え方を知る■組織理解編 〇経営理念の理解と必要性 〇組織が人を評価する意義とその効果を知る 〇現状把握のためのサーベイより組織力を考察する ■目標編 〇目標設定の仕方や達成のための考え方を知る 〇アクションプランを立てる 〇理想のリーダーをイメージし、具体的行動に繋げる ■課題解決編 〇現場での課題の見方・抽出の仕方 〇職場の課題解決へのアプローチを学ぶ 〇職場における課題解決力を磨く■リスクマネジメント編 〇組織におけるリスクマネジメント 〇ハラスメントとリスクマネジメント■コンプライアンス 〇コンプライアンスの重要性 〇個人情報保護について■メンタルケア編 〇メンタルヘルスケアについて 〇メンタル領域における部下との関わりかた
- 研修実績
- 本社福岡を中心に創業以来、それぞれの組織ニーズをしっかりヒアリングしたうえでプログラムを作成してきたことについては受講された方々、担当者様から評価頂いております!
- 備考