株式会社情熱

「会社が徐々に軌道に乗り始め、資金調達をして、そろそろ全社的に勝負に出たいフェーズにもかかわらず、若手をマネジメントする管理職が育たず、足止めをくらっている、、、、」

こんな悩みを抱える中小・ベンチャー企業様に不足しているものは何か？

それは、「会社をスケールさせる視座の高さを持った管理職」です。
今までは一部の優秀な管理職が高い視座を持っていれば、マネジメントが機能したが、これからのフェーズはすべての管理職に会社をスケールさせる視座の高さが求められます。

そこで弊社は、創業15年、200社3000人以上、様々な業界、業種に管理職教育を実施していく中で、会社をスケールさせる管理職に共通する4つの力を見出しました。

?Whyマネジメント
?Howマネジメント
?Whatマネジメント
?Humanマネジメント

上記が、会社をスケールさせる管理職に共通する4つの力です。
この4つの力を座学だけでなく、ワークなどの体験学習や管理職候補者同士による白熱ディスカッションを通じて、腹落ちさせ、更に、現場での視座を高められるような仕組みづくりまで可能な情熱オリジナルの研修プログラムとなっております。

詳細は、研修の開発から納品（講師）まで担当する弊社のコンサルタントとのカジュアルMTGにてご紹介いたします。もちろん、資料もございますので、お気軽にお問い合わせください！