社員数30名以上の同族会社専門の「評価制度・賃金制度構築」
◆対象
・社員数30名以上の同族会社
◆内容
・評価制度
・賃金制度
・運用フォロー
・評価者研修
・チームビルディング研修
など
◆方法
・制度設計(1回あたり2,3時間)
・研修(2〜4時間)
◆その他
・会社の状況に合わせたオーダーメイドの支援をします。
・会社の中で運用できることを重視しており、できる限りシンプルかつ効果が出る制度を構築します。
・内容により従業員も巻き込んだ支援を行います。
- 会社特色
- こまめな対応対応が早いノウハウが充実
- 開業年「.(年)」
- 得意業界
- 建設業製造業サービス業
- 得意業務
- 評価制度構築給与体系構築人事制度運営
- 顧問料「1ヶ月あたりの料金例.(円)」
- 100000 円
- 対応方法
- 月1回訪問
- 実績
- 製造業、建設業、IT関連、美術館等の支援実績多数
- 特徴
- 同族会社特化
シンプル設計
運用重視
従業員を巻き込んだプロジェクト型
- 備考
- 中小企業診断士保有
※財務面からもアプローチします