創業40周年を超える老舗教育・研修企業です。東京・大阪・広島・福岡に営業拠点を展開。日本全国、お客様のご要望に合わせて研修カスタマイズが可能です。また静岡県には自社研修施設を保有しております。
接客研修・セミナー
株式会社 社員教育研究所の教育理念は“汗と涙と一生懸命”です。
弊社の研修はこの理念の枝葉として芽吹き、お客様から多大なるご支援を頂きながらこれまで成長して参りました。
弊社は真の企業人また管理者の育成に情熱を注ぎ、人材育成を通して企業の成長、繁栄に寄与することを第一に考えおります。優れた人材の開発、育成という観点から、国内外を問わず社会のさらなる発展に貢献することを弊社の責務と考え、今後もこの崇高な使命を果たしてまいる決意であります。
【弊社研修の大きな特徴】
◆知識教育ではなく「能力訓練」
座学で一方的に授業を行う知識教育ではなく、必要な能力を「知る」だけでなく「できる」ようにします。職場ですぐに研修成果を発揮できるよう、頭だけでなく身体で覚えるまで反復するため、研修効果が持続します。
◆審査制度
研修項目ごとに審査が設けられており、各項目の審査全てに全て合格しなければ、研修を修了できません。審査合格に向けて講師も懸命にサポートさせていただきます。
専任講師陣は総勢20名以上。公開型カリキュラムも豊富に取り揃えております。まずはお気軽にお問い合わせください。
- 会社特色
- 老舗企業オーダーメイド可通学制
- 開業年「.(年)」
- 1967 年
- 得意業界
- 製造業不動産業サービス業
- 研修特色
- 少人数でじっくり
- 内容
- あいさつ基本接客クレーム対応その他
- 料金例「1プログラムあたりの料金例.(円)」
- 58000 円
- プログラム例
- 公開型カリキュラムは2日間通学/58,000円〜、オーダーメイド型カリキュラムは1時間/40,000円にて承っております。まずはお客様のニーズ・接客、ビジネスマナーに関するお悩みをぜひお聞かせください。
- 研修実績
- 例:金融業企業様でのオーダーメイド型研修。受講生10名に対し講師1名。時間は8時間(途中休憩1時間)。お客様窓口の対応に特化した研修内容にカスタマイズ。
- 備考
- 弊社は全国各地にて公開型カリキュラムを実施しております。
もしご希望の場所・日程にて研修がなかった場合にも、オーダーメイド型カリキュラムで対応しております。
まずはお客様のニーズ・人材育成に関するお悩みをぜひお聞かせください。
対応地域
実績・事例
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全国チェーンホテルの新入社員研修〜管理職研修を実施
—— ホテル接客に欠かせない礼儀・作法を研修で- 業種
- 個人向けサービス業
- 地域
- 東京都
- 規模
- 1000人~3000人
新入社員研修では人として当たり前の礼儀作法に重点を置いています。 毎年研修後には新入社員の目の色が変わる、とのお声を頂いております。 また管理職には基本を振り返る意味と、「ほめる、注意する」が出来る者 …
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全社員が何度も研修受講。会社の地盤を固め経営多角化に寄与。
—— 研修受講が社員の意識統一に寄与- 業種
- 製造業
- 地域
- 長野県
- 規模
- 100人~300人
研修受講により全社員が統一された経営意識を持つことが可能に。結果として経営の多角化が進み業務拡大につながっています。