2001年 関西大学卒業後、某大手外資系外食産業企業の店長等を歴任。その時に、企業が発展していくためには、その企業の人事制度や、従業員の労務管理の整備がとても重要に関わってくることを学び、在職中に社会保険労務士資格取得( …
御社が申請可能な助成金の計画届〜申請までを代行いたします。
まずは、初回の面談時に御社の業種や従業員の雇用状況を確認させていただき、その後、御社が現時点で申請(受給)可能な助成金や、今後、申請(受給)可能な助成金についてご提案させていただきます。また、助成金申請時に必要となる、各種労務規程関連の整備についてもご提案させていただきます。
- 事務所特色
- こまめな対応
- 開業年「.(年)」
- 2013 年
- 得意業界
- サービス業小売業飲食業
- 得意な助成金
- 雇用・福利厚生系高齢者・障害者系育児・介護系能力開発・教育系
- 料金システム
- 着手金+成果報酬(失敗時返金あり)
- 特徴
- まずは御社との面談のうえ、申請(受給)可能な助成金をご提案させていただきます。現在おすすめしている「キャリアアップ助成金」は関連規程の整備も含めて、スピーディーに対応させていただきます。
- 備考
- 契約内容によっては、着手金が必要ない場合もあります。(面談時にご説明させていただきます)