- 派遣元責任者講習講師
- 陸上と海上労働者の労務管理業務(海事代理士)
- yahoo知恵袋・教えてgoo 登録専門家などを歴任
人事制度構築
労務トラブルを未然に防ぐための最大のポイントは、企業と働く人々との間の信頼関係構築にあることは言うまでもありません。ドラフト労務管理事務所では、信頼関係の基盤である就業規則のとりまとめや、賃金規程、人事評価制度の導入など、職場に密着した業務活動を親身になって実践しています。
人事・労務管理の専門家として、お客様企業の実態を迅速に分析し、職場の皆さまがいきいきと働ける環境づくりをお手伝いしながら、生産性向上、業績アップに向けたお手伝いをしております。
- 事務所特色
- こまめな対応
- 開業年「.(年)」
- 得意業界
- 製造業情報通信業金融・保険業
- 構築できる制度例
- 評価制度構築賃金制度構築業績反映賞与制度構築退職金制度構築目標管理制度構築その他人事制度・評価制度その他
- 料金例「最低期間の料金例.(円)」
- 特徴
- ・就業規則、賃金規定の作成
・人事評価制度の構築
- 備考
対応地域
実績・事例
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働き方改革推進支援センター アドバイザー
—— 話題の働き方改革にも柔軟に対応- 業種
- 企業全般
- 地域
- 情報非公開
- 規模
- 3000人以上
多くの労務問題に対応し、働き方改革関連法にも柔軟に対応。
-
派遣元責任者講習講師
—— 平成24年から現任- 業種
- 企業向けサービス業
- 地域
- 大阪府
- 規模
- 3000人以上
人材派遣業を営む場合に必須になる研修です。