当事務所は、社会保険労務士(特定社会保険労務士)として、次の業務を行っています。労災保険・雇用保険(合わせて労働保険)、社会保険(健康保険、厚生年金保険、国民健康保険、国民年金、介護保険など)最低労働条件の法的ルール= …
【仙台市】人事労務管理のコンサルタント
企業・団体の経営、事業は、資金や設備がいくらあっても組織的に働く人々がいなければ決して動きません。ですから、働く人々対する正しい人事労務管理は事業の存在・継続・発展の最も根源的なものです。
- 事務所特色
- ノウハウが充実
- 開業年「.(年)」
- 1988 年
- 得意業界
- 全般
- 構築できる制度例
- 賃金制度構築退職金制度構築目標管理制度構築その他人事制度・評価制度その他
- 料金例「最低期間の料金例.(円)」
- 特徴
- 人事労務管理は、なんといっても社会的・経済的・法的に最低基準として定められた色々なルールをクリアーした上に成り立つものですので、先ずはそこのところに留意、着目してコンサルします。
- 備考