リストラを否定した人材育成型コンサル
社会保険労務士として人事制度改善はもちろん財務・管理会計、生産・購買管理を得意とし、ISO9001(品質)・14001(環境)、27001(情報)、OHSAS18001(労働安全)などの審査員資格も取得。いわば経営改善・監査・人材教育のプロでもあります。
- 会社特色
- 計画?実施まで対応
- 開業年「.(年)」
- 1991 年
- 得意業界
- 製造業サービス業飲食業
- 得意業務
- 経営診断・経営改革支援企業再生人事制度策定
- 顧問料「1ヶ月あたりの料金例.(円)」
- 150000 円
- 対応方法
- 月1回訪問調整可能
- 実績
- 投資効率5倍以上(コンサルティング報酬の5倍以上の利益改善)、20年で100社の実績(1社あたりの契約年数が長い、現在の平均は約8年)
- 特徴
- 企業ドクタードクトル・ホリコンを名乗る現場改善コンサルタント、コンサル開始後6ヵ月後の黒字化率80%以上、1年後には95%以上を誇る実践型
- 備考
- 業績回復目標、期間、経営資源により投入日数が変わります。成功報酬型も適用可能です。