- 小さな会社を全力で支援
- アウトソーシングで人事関係業務の削減と人事部門の強化に貢献
- 顧問業務により会社の諸問題の解決に尽力
実績・事例の一覧
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1つの事例:動物病院が廃業の危機!
—— 従業員を理解し、事業主と従業員にとって最適な社内ルールが重要!- 業種
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事業主である院長と従業員である職員12名との軋轢により信頼関係が崩壊し、正常な事業経営が出来ずに廃業するしかないと院長が判断するしかないほどの劣悪な職場環境。 院長の意識改革と職員とのコミュニケーショ …
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1つの事例:ある日の事業所訪問
—— 相手の立場に立ち親身に誠意をもって対応することが信頼関係構築の基本!- 業種
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新任の事務長様が社員の退職に対応する手続きについての知識が乏しいため、事業所訪問の上、説明が欲しいとのこと。 併せて、法令改正に対応する就業規則の変更も併せて打合せをしたい旨をお伝えして事業所訪問す …