- 「個別指導」駅近のスクールに受講時間や場所も自由選択制
- 「習熟度の高さ」個別指導での学習提供 達成の質にこだわる
- 「多彩なカリキュラム」初学者から業務レベルの向上などシーンにあった講座展開
入社直後の未経験者の教育・研修
「年間採用の育成拠点として」
- 業種
- 通信・ネットワーク
- 地域
- 東京都
- 規模
- 3000人以上
- 費用
- 情報非公開
研修カテゴリ：CAD、ビジネス、ネットワーク、サーバ、プログラミング
受講形式：一社向けセミナー、通学型（個別指導）の併用
- 依頼を受けたカテゴリ
- 技術研修・セミナー技術研修・セミナー新人・ビジネスマナー研修社員研修
- 研修対象の属性
- 新入社員一般社員技術職(製造)技術職(IT)
- ターゲットの概要
- 新入社員や中途未経験など業務にあたる前の導入研修が必要な方々
- 研修の種類
- ビジネス・マナーあいさつ電話応対名刺交換ホウ・レン・ソウ訪問・来客時の応対訪問・来客時の応対実務・開発
- 研修の概要
- 入社直後の未経験者の教育・研修を、毎月定期的にシンクスバンクに全面委託。
研修内容としては、若手の人間教育や、離職防止の観点でのビジネス研修の実施、さらに技術系のCATIA、NXなどの3DCADの研修を実施している。
ネットワーク系のLinuxやCisco、プログラミング系のJavaなどの各種IT系の研修も実施。
- 備考
実績・事例画像
実績・事例の詳細
入社直後の未経験者の教育・研修を、毎月定期的にシンクスバンクに全面委託。
研修内容：若手の人間教育や、離職防止の観点でのビジネス研修の実施、さらに技術系のCATIA、NXなどの3DCADの研修を実施している。ほかに各種IT系の研修も実施。
成果・結果
・ニーズに応じて、研修内容のカスタマイズを実現
・入社のタイミングに関わらず柔軟な日程での研修実施実現
・該当企業向けのセミナー開催とKENスクールの各校舎での個別指導選択を実現
お客様の声
採用の状況に応じて、セミナー開催とKENスクールの各校舎での個別指導を選べることや、ニーズに応じて研修内容のカスタマイズが可能なこと、入社のタイミングに関わらず、柔軟な日程での研修実施が可能なことは、これらの研修を依頼する際に懸念事項になりやすく、容易に解決できたことにとても満足しています。
実績・事例
会社情報
- 会社名
- 株式会社シンクスバンク
- 業種
- 人材教育・研修
- 代表者名
- 工藤 真人
- 郵便番号
- 151-0053
- 所在地
- 東京都渋谷区代々木2-9-2 久保ビル 4F