株式会社活コンサルタント

内容は、現代の若手社員の傾向とコミュニケーションギャップ、若手社員の言動からの見立てと関わり方に焦点を当てました。 ・効果的な育成とメンタルケアのアプローチ これらのギャップに対して、叱ったり指摘した …

建設部門においては、 ・ 本社から車で何時間もかけて現場に行ってチーム会議を行っていた ⇒　デジタルホワイトボードを活用し、本社と現場を繋ぎ、リモートでチーム会議を行える ・現場と現場事務所間の情報共有 …

これまであらゆる業種の会社様をサポートさせていただいております。 経営数字はもちろんのこと波及効果も大きいです。(離職が減った、コミュニケーションが円滑になった　など)