beyond global Japan株式会社

beyond globalグループは、組織と人材の可能性を拓くことをミッションに掲げ、
日本と、タイ・シンガポールのASEAN拠点から、国内とアジアおよび世界へ人材育成、組織開発、HRテックコンサルティング等の各種サービスを展開するグローバル組織人事コンサルティング会社です。組織のグローバル化、現地法人のローカル化、またグローバル人材の育成に向けて、現地の拠点と日本拠点が連携し、本社と海外現地法人の両面からご支援しています。

日本においては、特に、人・組織のグローバル化のためのご支援として、グローバルリーダー育成のための研修・アセスメントと、国内組織向けに、組織総合診断を起点とした企業体質変革コンサルティングをご提供しています。

弊社が提供する「海外修羅場プログラム」は、全国6万人の人事キーパーソンが選ぶ「HRアワード2013」（主催：日本の人事部　後援：厚生労働省）の教育・研修部門で最優秀賞受賞しました。


取引実績（一部・敬称略）
SCSK、NTTコミュニケーションズ、NTTデータ、大阪ガス、花王、カシオ、カルビー、キッツ、京セラ、コニカミノルタ、資生堂、住商アドミサービス、第一実業、竹中工務店、東芝、テルモ、日本電気、日本通運、日立製作所、三菱地所、明治、ヤクルト、ローム、ロッテ、YKK・・・・他、1000社強の企業で取引実績有（敬称略）

・海外事業戦略の実現を牽引するグローバルリーダーの人材定義・育成体系構築とリアルなグローバル体験を伴う研修
・次世代経営者・リーダー育成
・経営者の意識・行動変容
・組織内の人間関係を前進させる組織開発
・組織のグローバル化を促進させるための組織開発や人事制度構築
・目指すべき組織像の実現のための経営者を巻き込んだ企業体質変革

・グローバルリーダー研修（日本人向け／外国人向け）
・経営人材・次世代リーダー育成（日本人向け／外国人向け）
・海外派遣研修
・グローバルマインドセット研修
・グローバルタレントプール構築コンサルティング
・グローバル人材アセスメント
・外国籍社員オンボーディング支援・受け入れ側のマインドセット研修
・組織総合診断（エンゲージメントサーベイ含む）、社員インタビュー
・組織内の人間関係と文化が変容する組織開発
・海外現地法人の人事制度設計および運用支援　など